unseld®
Bewerbungs-Check
Modul 8.1
Beim unseld® Bewerbungs-Check werden die Bewerbungsdossiers von interessierenden Kandidatinnen und Kandidaten analysiert. Auftraggeber erhalten eine erste Einschätzung zu potenziellen Stärken und Schwächen. Ergänzend werden Fragen, die im Bewerbungsverfahren vertieft werden sollten aufgezeigt. Dadurch wird die Effizienz des Bewerbungsprozesses signifikant erhöht.
Spezifikationen
Erfasste Aspekte
Hinweise auf mögliche Stärken/Schwächen
Berichtsumfang
Individuell verfasste Übersicht 1-2 Seiten